職場での教育について。
コンビニエンスやスーパーでのアルバイト、あるいはデスクワークをするオフィスに入社した場合、入社した段階でその人は新人であるため、そこで先輩にあたる人から教育を受けることになります。職場によって形は様々ですが、そこで仕事をしていく以上とても大切なことです。
職場での教育は、先輩や上司にあたる人が新人に対して行います。コンビニエンスストアであれば、これは接客業となるので、お客さんに対する礼儀、言葉遣い、丁寧な対応のほか、レジの操作について、商品の発注や在庫管理などたくさんのことがあります。この期間をトレーニングや試用期間と呼ぶ職場が多いです。あらゆることを経験し、その後その仕事をしていく上でとても重要な期間でもあります。
職場での教育はとても大切なもので、仕事のあり方、マナー、業務内容を含んだ多くのことを学ぶことになります。デスクワークをするオフィスであれば、パソコンの操作の仕方や計算方法、書類の作成の仕方などを始めその仕事にとって重要なことを学びます。その職場にふさわしい人材となり、自分のためにも周囲のためにも後々役立つことがとても多く、これがないと職場では働けないと言っていいほど大切なこととなります。
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